normatividad laboral colombiana No hay más de un misterio

El árbitro deberá velar para que la situación se retrotraiga al estado inmediatamente preliminar al producirse la transgresión denunciada y se abstendrá de autorizar cualquier tipo de acuerdo que mantenga indemne la conducta lesiva de DDFF.Para demandas relacionadas con enfermedades profesionales o accidentes de trabajo, el plazo es de 5 años

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